Prestaciones en entrevista: preguntar de una o esperar la oferta

Vi la nota de LatinUS de la joven que hallaron en CDMX después de ir a una entrevista. No voy a entrar en el caso, pero me dejó pensando en algo más simple: qué tanto conviene preguntar en la primera entrevista antes de que te citen en una oficina o un coworking.

Ayer tuve una entrevista en la Roma para un puesto administrativo. Todo tranquilo hasta que pregunté por prestaciones de ley. El reclutador me dijo que eso lo veían después, que primero importaba el sueldo. No mencionó IMSS, aguinaldo ni vacaciones. Le pregunté si el contrato era directo y me respondió que había que esperar la siguiente fase.

No sé si estoy paranoico o si eso ya es señal de que algo no cuadra. Entiendo que en la primera charla no sueltan todo, pero tampoco es como que pedir IMSS sea de mal gusto. ¿Ustedes preguntan prestaciones desde la primera entrevista o se aguantan hasta la oferta? La neta sí me quedé con la duda de si conviene insistir o mejor dejar pasar esa vacante.